《2025年非常学案高中历史选择性必修第一册人教版》

必备知识
创设自主化预习体系
1. 南京临时政府时期
(1) 依据：孙中山的文官考试思想。
(2) 内容
① 官员选拔：以考试制度为主，在“五权宪法”的框架中，国家建立考试院，主管人才的选拔和任用。
② 运行机制：完善国家政治制度，建立文官的培养、任用、监察等方面的运行机制。
(3) 评价：进一步奠定了近代中国文官制度的基础，对日后民国文官制度的建设产生了重要影响。
2. 北洋政府时期
(1) 思考：北洋政府文官考试制度建立的标志是什么？
提示：1913年初,北洋政府颁布了《文官考试法草案》等法案,这是文官考试制度初建的标志。
(2) 官员选拔

3. 南京国民政府时期
(1) 确立：南京国民政府于 1929 年制定《公务员任用条例》，1933 年颁布《公务员任用法》。
(2) 依据：以北洋政府时期的文官制度为基础，继承、吸收了中国传统考试监察制度和西方文官制度的精华。
(3) 思考：南京国民政府时期公务员考试的主要内容有哪些方面？
提示：①公务员的选任由最高考试机关——考试院负责，“所有公务员均须依法律，经考试院考选、铨叙，方得任用”。②以法律条文的形式确立了文官考试的思想主张。③允许女子参加考试,具有更强的开放性和平等性。
(4) 局限：尽管有制度规定，但实施过程中漏洞百出，任用亲信、拉帮结派现象始终无法禁绝。

答案： 1.
(2)考试院 监察 2.
(1)1913年初,北洋政府颁布了《文官考试法草案》等法案,这是文官考试制度初建的标志。 3.
(1)公务员任用法
(2)考试监察
(3)①公务员的选任由最高考试机关——考试院负责，“所有公务员均须依法律，经考试院考选、铨叙，方得任用”。②以法律条文的形式确立了文官考试的思想主张。③允许女子参加考试,具有更强的开放性和平等性。