《2026年高考领航卷政治》

19. 阅读材料，完成下列要求。（15分）
【基本案情】刘某是某公司员工，2022年该公司未安排他休法定年休假，也未支付年休假折算工资。同年12月8日，刘某提交离职申请时，在系统里“其他”一栏中勾选“本人承诺所有年休假和调休已休完，若有未休完部分将视为自动放弃”，并于2022年12月31日正式离职。之后，刘某申请劳动仲裁，要求公司支付年休假折算工资，未获支持，遂诉至法院。
公司认为，刘某已作出年休假已休完的承诺，且“自动放弃”条款未违反法律规定，故不应支付其年休假折算工资。刘某则提出，离职程序中“其他”一栏为必选项，不选不能进入下一个流程办理离职，且内容是系统预设的唯一选项，当初的“承诺”是被迫的。因此，自己有权主张年休假折算工资。
【法律链接】根据《中华人民共和国民法典》第四百九十七条，格式条款无效的情形包括：
……
（二）提供格式条款一方不合理地免除或者减轻其责任、加重对方责任、限制对方主要权利；
（三）提供格式条款一方排除对方主要权利。
（1）结合材料，运用《法律与生活》的知识，分析法院是否应该支持刘某的诉讼请求，并说明理由。（9分）
（2）运用演绎推理的知识，围绕“离职申请系统设置的条款是否有效”写一个推理，并说明推理依据。（6分）

答案：
19.【参考答案】
(1)法院应该支持刘某的诉讼请求。(1分)理由：①我国实行带薪年休假制度，带薪年休假是法律赋予劳动者的权利，用人单位应当保证职工享受带薪年休假。(2分)2022年公司未安排刘某休法定年休假，侵犯了刘某休息休假的权利，(1分)必须向刘某支付年休假折算工资。②格式条款的订立应当遵循公平原则。(1分)用人单位不得通过格式条款规避应承担的责任，侵犯劳动者的合法权益。(2分)离职申请系统的设置并无其他选项，实际上强制免除了公司作为用人单位的责任，限制了员工的年休假权，(1分)故法院应该判决公司支付刘某年休假折算工资。(1分)
(2)示例一：
推理：不合理地免除或者减轻用人单位的责任、限制劳动者主要权利的条款无效，离职申请系统设置的条款免除了用人单位的责任、限制了员工的权利，所以，离职申请系统设置的条款无效。(3分)
依据：该推理的大小前提都为真，推理过程符合三段论推理规则，则推理结构正确，该推理真实可靠。(3分)
示例二：
推理：只要条款不合理地免除用人单位的责任、限制劳动者的主要权利，该条款就是无效条款，离职申请系统设置的条款不合理地免除用人单位的责任、限制劳动者的主要权利，所以，离职申请系统设置的条款是无效条款。(3分)
依据：在充分条件假言判断中，如果肯定了假言判断的前件，结论就可以肯定假言判断的后件。该推理的两个前提都为真，推理过程符合充分条件假言推理规则，推理结构正确，该推理真实可靠。(3分)
(答案不唯一，其他答案符合题目要求也可得分)
【评分标准】
(1)答出法院应支持刘某的诉讼请求得1分。答出带薪年休假是法律赋予劳动者的权利之意得1分，答出用人单位应保证职工享受带薪年休假之意得1分。结合材料答出公司侵犯了刘某休息休假的权利得1分。答出订立格式条款的公平原则得1分，答出用人单位不得利用格式条款侵犯劳动者的合法权益之意得1分。结合材料答出公司的格式条款免除了自身责任得1分，答出公司的格式条款限制了员工的年休假权得1分。
(2)推理过程：推理的形式规范得1分，前提真实得1分，结构正确得1分。
依据：答出对应推理类型得1分，答出该推理类型的正确条件得2分。
【解题思路】 劳动者权益、格式条款、演绎推理 第一步，明确设问要求。第
(1)问要求考生运用法律知识分析法院是否应该支持刘某的诉讼请求，并说明理由。第
(2)问要求运用演绎推理的知识，围绕离职申请系统设置的条款是否有效写一个推理并说明依据。
第二步，梳理基本案情，明确案件争议点，结合材料和教材知识进行分析。具体分析如下：
刘某的诉讼请求：要求公司支付年休假折算工资。
理由：当初的“承诺”是被迫的
公司回应：刘某已作出年休假已休完的承诺，且“自动放弃”条款未违反法律规定，故不应支付其年休假折算工资
案件争议点：刘某作出的年休假已休完的承诺、“自动放弃”条款是否有效
2022年公司未安排刘某法定年休假，侵犯了刘某休息休假的权利
劳动者有休息休假的权利。我国实行带薪年休假制度，用人单位应当保证职工享受带薪年休假
离职申请系统的设置并无其他选项，实际上强制免除了公司作为用人单位的责任，故法院应该判决公司支付刘某年休假折算工资
格式条款无效的情形包括：
（二）提供格式条款一方不合理地免除或者减轻其责任、加重对方主要权利；
（三）提供格式条款一方排除对方主要权利；
第三步，整合上述分析，组织答案。
第
(2)问要求运用演绎推理的知识，围绕离职申请系统设置的条款是否有效写一个推理并说明依据。演绎推理包括性质判断换质位推理、三段论推理、联言推理、选言推理、假言推理等，考生无论选择哪种推理方式，都要符合题意，保证推理前提为真、推理结构正确。