15．2008年1月1日，《中华人民共和国劳动合同法》正式实施。该法第一章第一条明确规定：为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系……根据宪法，制定本法。这是因为

①宪法是劳动合同法的立法基础       ②劳动合同法的制定过程比其他法律更为严格

③宪法具有最高的法律效力              ④劳动合同法的制定不得与宪法相抵触，否则无效

A．②③④             B．①②③              C．①③④              D．①②④